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m9(^Д^)ﾌﾟｷﾞｬｰ【大野精工の加茂工場5】トヨタ日産
- 1 ：凸＝ノーズピース：2012/02/22(水) 12:09:14.16 ID:19KmAK/q0
-
プリウス、ハリアー、エスティマ…トヨタ向けで急成長の下請けに材料偽装の疑い 現役社員告発
http://www.mynewsjapan.com/reports/891
トヨタ向けの自動車部品納入などで７年連続２ケタ成長を遂げている下請けメーカーの
大野精工で、材料偽装の疑惑が発覚した。ステアリング部分の部品に、通常とは異なる
不適切な素材を使って製造、その素材名を『くれぐれも、現品表には記入しないように』と
通達し、わざと伏せて取引先に納品した、というのだ。安全面でも問題のある材料偽装の
実態を、現場で働く社員に聞いた。
材料偽装の疑惑が発覚したのは、新潟県新潟市に本社のある大野精工株式会社。
(中略)
トヨタ、ダイハツとの直接取引が増えるとともに、大野精工は大規模な設備投資を繰り返
してきた。現在、本社には第1〜11工場まであり、敷地内に第12工場を建設している。また、
新潟市に隣接する加茂市にも加茂第一･第二工場が稼動している。
この加茂第一工場で、昨年の夏頃に材料偽装が行われた疑いがあるという。
◇食品偽装のニュースから材料偽装の疑いを抱く
情報を寄せたのは、大野精工社員のＡさん。
問題の製品は「ノーズピース」という名称で、ステアリング部分の部品だという。
前スレ
http://unkar.org/r/news7/1323256207
http://yuzuru.2ch.net/test/read.cgi/industry/1299188852
http://yuzuru.2ch.net/test/read.cgi/industry/1296908967/
http://yuzuru.2ch.net/test/read.cgi/industry/1242684624/
- 2 ：凸＝ノーズピース：2012/02/22(水) 14:51:15.30 ID:Qvv3PKeT0
- 社員教育で配られた資料
ttp://cratonoticias.files.wordpress.com/2012/01/dsc_0624.jpg
- 3 ：名無しさん＠そうだドライブへ行こう：2012/02/22(水) 15:06:51.10 ID:10R6YAOZ0
- 現在、>>2の「伝説の荒らし」殿が降臨の為、スレッド内での会話が全く成立しない状態です。
スレッド内で質問などをしても、返レスは期待できないでしょう。
そこを考慮して、「伝説の荒らし」殿以外の人が書き込む時は、
「世界にはばたく大野精工」の実態を、少なくても世間に知らしめる為に、
age(あげ、上げ、アゲ)推奨です。
- 4 ：名無しさん＠そうだドライブへ行こう：2012/02/22(水) 22:51:03.40 ID:AEyecBVL0
- なんでこんな事になったのか、解るか？
- 5 ：名無しさん＠そうだドライブへ行こう：2012/02/25(土) 20:26:49.09 ID:Ar7mEvDN0
- 静かな車が示す、思いやり。
車を購入する際は、静かな車を購入しましょう。
胃がんも多い、幹線道路沿い--->http://www.h-tanabe.net/weblog/archives/2004/09/post_176.html
胃がんが多い原因は、車の騒音によるストレスです。
- 6 ：名無しさん＠そうだドライブへ行こう：2012/02/26(日) 18:30:40.80 ID:N5VoZM6X0
- 大野精工の場合
「創造力」→善悪や先を考えずただ今までと違うことをするだけ→http://awabi.2ch.net/test/read.cgi/company/1329861955/
「コミュニケーション能力」→先を考えずただ人に合わせるだけ→http://ikura.2ch.net/test/read.cgi/campus/1328305001/
「協調性」→善悪や先を考えずただ周りがしてるから自分もする→http://uni.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1329818301/
- 7 ：名無しさん＠そうだドライブへ行こう：2012/02/26(日) 20:48:51.44 ID:nTbRWkk10
- 独自色出そうとして結局全部メチャクチャ
- 8 ：名無しさん＠そうだドライブへ行こう：2012/03/18(日) 23:08:26.51 ID:ZOAhxMA60
- 年商100億そこそこで従業員600名って・・
どう見てもブラックじゃねーか
この年商で社員全員が人並みの給料貰うには200人くらいが適正だろ
- 9 ：名無しさん＠そうだドライブへ行こう：2012/04/24(火) 22:53:21.46 ID:0aQGTDRz0
- この会社には、まともな人間なんて殆ど残ってないからな
こんなんが集まって改善活動なんてしてても、まともなのが出てくるわけがない
- 10 ：名無しさん＠そうだドライブへ行こう：2012/06/02(土) 06:22:46.18 ID:a9PCwPe90
- エスティマのステアリングを操作しているとポキポキと異音が発生するのですが、材料が原因なのかな？
- 11 ：出るも地獄、残るも地獄：2012/06/17(日) 07:15:39.04 ID:iJ8ktWUE0
-
激動 トヨタ ピラミッド NHKスペシャル
初回放送
2012年6月10日(日)
午後9時00分〜9時49分総合
http://www.nhk.or.jp/special/detail/2012/0610/
下に行けば行くほど疲弊の度合いが増す“トヨタピラミッド”システム
http://www.mynewsjapan.com/reports/1394
YAHOO「トヨタピラミッド」検索
http://search.yahoo.co.jp/search?p=%E3%83%88%E3%83%A8%E3%82%BF%E3%83%94%E3%83%A9%E3%83%9F%E3%83%83%E3%83%89&search.x=1&fr=top_ga1_sa&tid=top_ga1_sa&ei=UTF-8&aq=&oq=
- 12 ：名無しさん＠そうだドライブへ行こう：2012/06/28(木) 21:33:42.01 ID:TZEdmi8G0
- 部下の失敗は上司の責任
威張ってるだけでは何も変わらない
- 13 ：名無しさん＠そうだドライブへ行こう：2012/07/04(水) 13:13:02.88 ID:8c8X5cdJ0
- 202 ：本当にあった怖い名無し：2012/07/01(日) 10:03:04.88 ID:B+thKfQs0
退職金がないって凄い会社だな 給料少ないし老後に備えた蓄えもできんだろうし人生終わってるぞｗ
- 14 ：名無しさん＠そうだドライブへ行こう：2012/07/16(月) 22:15:15.17 ID:WjhrDQ600
- 学生時代に遊びまくって300未満の皆さんは今どんな気持ちですか？
- 15 ：名無しさん＠そうだドライブへ行こう：2012/07/26(木) 00:26:24.10 ID:mRaK/l5I0
- 74 ：就職戦線異状名無しさん：2011/11/09(水) 23:07:55.41
材料偽装を告発した善良な社員を首切りしたというのは本当ですか
- 16 ：名無しさん＠そうだドライブへ行こう：2012/07/27(金) 06:56:49.36 ID:zl+K7IkL0
- 幽霊のお知らせ
今回は役職幽霊と
なります(副主任以上)
期日:Ｈ24,7月30日(月)
時間:午後5時〜5時30分
午後5時00分より幽霊開始(時間厳守)
場所:第6工場2階にて
〈内容〉
(1)車両拡販表彰 ( 対象者の方には
(2)ﾎﾞｳﾘﾝｸﾞ大会表彰 ( 翌日渡します。
(3)当社の業績について
(4)夏のボーナスについて
(5)今年の昇給について
(6)問題が山積
(1)得意先よりコストダウン
(2) 〃 材料値下げ問題
(3)超円高の問題
(4)エコカー補助金の問題
(7)今後について
- 17 ：名無しさん＠そうだドライブへ行こう：2012/07/27(金) 15:41:39.79 ID:8yhq1WWR0
- 133 ：名無しさん：2012/07/27(金) 07:06:20.78
何で昇給は4月じゃないの？賞与も普通6月だろ
どんなカラクリがあるんだっけ？？
- 18 ：名無しさん＠そうだドライブへ行こう：2012/08/02(木) 22:29:29.17 ID:3g19DdiP0
- 退職金が出ないことに全く危機感を持っていない無能社員なのであった爆笑
- 19 ：名無しさん＠そうだドライブへ行こう：2012/08/03(金) 23:41:14.96 ID:Sb+RLREY0
- 有休休暇一日15000円として×20日で年間30万円
買い取ってもらえないから毎年30万円ぶちゃってるわけだなｗ
- 20 ：名無しさん＠そうだドライブへ行こう：2012/08/04(土) 16:34:17.43 ID:EGxusZMd0
- 妻、子供まで苦労させないように結婚は諦めてくれよな！！
- 21 ：名無しさん＠そうだドライブへ行こう：2012/08/05(日) 06:27:36.66 ID:0Ryu6yPF0
- 有休休暇一日15000円として×20日で年間30万円
買い取ってもらえないから毎年30万円ぶちゃってるわけだなｗ
- 22 ：クルクルクルクル：2012/09/28(金) 20:32:49.99 ID:V/khi4Qa0
- トヨタ系アイシン機工 障害→解雇の社員が地位保全と損害賠償求め提訴、作業可能強度の6．3倍で手首手術
http://www.mynewsjapan.com/reports/1695
16:21 09/21 2012
Digest】
◇年末年始の労働と派遣社員脱走事件
◇ 1日3000回超えるネジ締め作業
◇作業中に転落して手首を突く
◇「保険金詐欺」と罵倒される
◇継続作業可能な負荷の6・3倍の負担
◇深夜の無言電話？精神的な負担も
ボルト締め作業のほか、1・85キログラムから3キログラムくらいの部品をクルクル回して四方八方から見て確認するのです。
このような仕事を11時間やり、工場にいる時間が1日13時間くらいになり疲労がたまっていきました。
最大筋力の８パーセント以下なら継続して疲れることなく数時間の作業が出来るボルト締め。
主治医の実験では、平均50・2パーセントの筋力を使うことがわかった。
また、ネジ部分に接着剤が塗布されている方向に閉める作業を行うと手首への負担が増す。
- 23 ：名無しさん＠そうだドライブへ行こう：2012/10/16(火) 05:41:44.50 ID:558TszhE0
- 937 ：就職戦線異状名無しさん：2012/10/12(金) 23:40:03.41
大野精工だけど年収200万円台です
2ちゃんのおかげで有名企業になりましたｗ
- 24 ：凸＝ノーズピース：2012/10/25(木) 03:52:43.79 ID:v3UE/xMn0
- >>23
- 25 ：名無しさん＠そうだドライブへ行こう：2012/11/05(月) 07:54:51.11 ID:SEuYrnYs0
- 大野精工は現在でも残業管理が30分単位で切り捨てられ、未払い賃金も未清算です。
- 26 ：凸＝ノーズピース：2012/11/05(月) 13:26:45.51 ID:A+HS1d9H0
- >>25
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- 27 ：名無しさん＠そうだドライブへ行こう：2012/11/10(土) 14:58:58.87 ID:DJ1kB9D80
- 133 ：名無しさん：2012/07/27(金) 07:06:20.78
何で昇給は4月じゃないの？賞与も普通6月だろ
どんなカラクリがあるんだっけ？？
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